加快工会创新驱动助推企业转型升级

发布时间:2017-08-30 文章类型:工会工作 编辑: 来源:五大联赛NBA(中国)官方网站

--记广西银亿召开第三届工会委员会第三次全委扩大会议

为推动工会组织全面、协调、均衡发展,便于各分工会开展工作,8月26日下午,广西公司工会在二楼会议室召开了第三届工会委员会第三次全委扩大会议,会议由工会主席章群宏主持,参会的有全体工会委员、经审委员、女工委员、特邀团委书记,各团支部书记参加。

本次会议共五项议程。分别是:举手表决五个分工会机构调整与工会人事调整任免;审议工会工作管理制度、岗位职责;传达集团基层联合工会文件精神,学习集团公司基层工7号文件。回顾总结了工会今年的工作、工会经费使用明细说明。讨论并通过下一步工会的重点工作内容、活动的重点达成共识。对9月份开展“广西银亿职工趣味运动会”等几项重点活动进行了安排部署。

章群宏主席强调,工会在开展工作中,一定要把握“两个一切”,“四个助力”作为中心思想,即“一切为了职工”、“一切依靠职工”的工作思想,多听取职工意见,与职工保持良好的关系,充分调动职工的创新精神、工作积极性;以此凝聚人心,塑造企业向心力。

积极协调内部关系、倡导员工建言献策,助力企业快速健康发展。紧紧围绕企业的生产经营,开展群众性的技术创新活动,建设各种创新工作室,助力加快企业创新和转型升级。扎实的为职工办实事,凝聚人心,营造良好的大家庭氛围,提倡爱岗、爱家、爱公司,传播银亿企业文化。通过主办各种文化培训活动,建设各种活动载体,让员工有展示个人特长的舞台,能在活动中脱颖而出,为企业输送人才,助力企业人才储备。开展各种群众性的文体活动,努力探索企业文化建设的新途径、新方法,努力把广西银亿的企业文化推向一个新高度,助力企业和谐发展。

2017年,工会在公司党委的领导下,积极开展各项工作,成立职教中心、组织各种知识竞赛活动、技能比赛等一系列工作,都显示着公司工会工作要迈向一个新台阶,作为工会的新目标,工会今年将努力向创建市级、区级的先进工会目标奋斗,争取获得“全国职工培训教育示范点”,为推动公司的企业文化发展和转型升级提供有利的保障。

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